Новые Консультации Последние консультации RSS

Консультации в Разделе Последние Консультации в Разделе RSS

Загрузка виджета поиска юриста в Вашем городе...

Юридические новости Последние новости по RSS

додати на Яндекс

Неотвеченные вопросы

Новое в Законодательстве

додати на Яндекс

Юридический форум


Конкурс!
Активно консультируете на сайте? Знаете ответы на все вопросы и готовы безвозмездно делиться с людьми своими знаниями? Получите награду — 10 000 гривен!
Подарки для консультантов
Для всех юристов, которые консультируют на сайте Advising, мы открываем магазин подарков, где каждый сможет обменять свои заработанные баллы на ценные призы!

Как правильно уйти в декрет переселенке?

1
16:55, 24.06.2016
Как правильно уйти в декрет переселенке?
[ авторизуйтесь, чтобы ответить ]
Здравствуйте! У меня такая ситуация: в 2014 году ушла в декрет с завода (г. Первомайск Луганская область), началась война и мы уехали в другой город (Харьков), теперь статус переселенцев. Сейчас беременна, опять надо уйти в декрет, в женской консультации дали справку по беременности и родам в утсзн как неработающей. Сдала её в утсзн и там сказали написать, что не работаю, не учусь, не являюсь чп и т.п. И что подтверждаю правдивость своих слов и несу за них ответственность. Но на самом деле я ещё в декрете с первым ребенком (2года). Как мне поступить в такой ситуации?

Уважаемый специалист!

Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!

Оставляя свой ответ на вопрос, помните про то, что тон, смысл и содержание сообщения могут также зацепить чувства реальных людей, косвенно или непосредственно имеющих отношение к данному вопросу. Поэтому, настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.

Помните, что Ваше поведение в условиях публичной свободы высказываний и, одновременно, интернет-анонимности, меняет не только виртуальный, но и реальный мир, создаёт впечатление о юристах, как воспитанных и образованных людях, и юриспруденции в целом.

Ответьте на вопрос (ваша консультация):


Уважаемый пользователь!

Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!

Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.

Прокомментируйте вопрос:


Консультация юристов

0
17:13, 24.06.2016
Консультирует юрист: Иван Сергеевич

В вашей ситуации следует учесть несколько важных моментов, касающихся законодательства Украины, в частности, социального обеспечения и трудового законодательства.

1. **Статус внутренне перемещенного лица (ВПЛ):** Согласно Закону Украины "О защите прав и свобод внутренне перемещенных лиц" (№ 1706-VII от 20 октября 2014 года), вам предоставляются определенные права и гарантии, включая получение социальной помощи и выплат. Вы имеете право на получение государственной помощи, особенно если вы не имеете возможности вернуться на прежнее место жительства.

2. **Отпуск по уходу за ребенком:** В соответствии с Кодексом законов о труде Украины и Законом "Об отпусках" (№ 504/96-ВР от 15 ноября 1996 года), отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста предоставляется на основании заявления работника и медицинского заключения. Если вы все еще формально числитесь в отпуске по уходу за первым ребенком, это право сохраняется за вами, несмотря на переезд и статус ВПЛ.

3. **Получение пособия по беременности и родам:** Если вы числитесь в отпуске по уходу за первым ребенком, вы имеете право на пособие по беременности и родам. Для получения этого пособия необходимо предоставить в управление социальной защиты населения (УТСЗН) соответствующие документы, подтверждающие ваш статус. Согласно Закону Украины "Об общеобязательном государственном социальном страховании" (№ 1105-XIV от 23 сентября 1999 года), такое пособие предоставляется работающим женщинам, в том числе тем, кто находится в отпуске по уходу за ребенком.

4. **Достоверность предоставляемой информации:** Требование УТСЗН о подтверждении вашего статуса как неработающей может быть связано с необходимостью получения пособия по беременности и родам с учетом вашего текущего статуса ВПЛ. Однако, важно предоставить достоверную информацию о вашем трудовом статусе, чтобы избежать юридических последствий. Согласно статье 175 Уголовного кодекса Украины, предоставление недостоверной информации с целью получения социальных выплат может повлечь за собой ответственность.

Рекомендуется обратиться за консультацией к юристу или специалисту по социальным вопросам в вашем регионе, чтобы получить более детальную помощь и избежать возможных недоразумений с предоставлением социальных выплат. Это поможет вам правильно оформить документы и получить все полагающиеся вам пособия.

______________
С уважением, Иван Сергеевич
top


Другие консультации



Юридическая Консультация в Киеве, 01001, г. Киев, ул. Хрещатик, 32 Украина
Подняться вверх, к началу страницы